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jugular

make a wish

'vou dormir', disse ela. 'espero acordar amanhã com menos um filho da puta na terra.'

tribunal era melhor. mas se não puder ser, paciência.

10 comentários

j 22.02.2011

(continuação…)

Concluindo que a avaliação tende a ser falaciosa, porque com esta se pretende sobretudo discriminar quem não segue os critérios do chefe. E os critérios existem, em alguns casos, apenas para servir de suporte à avaliação, e não porque o conteúdo funcional que lhe está subjacente faça, em muitos casos, qualquer sentido, porque a função, e daqui o critério, nem sequer fazem sentido existir.

Dou como exemplo um simples funcionário administrativo que sempre teve que fazer uns quaisquer mapas para enviar para o escalão hierárquico superior, seja para efeitos de estatística, de controlo ou de análise. Ou de coisa nenhuma, pois apenas é necessário continuar a fazer e a enviar os mapas porque naqueles está suportado um item do critério de avaliação.

Ou seja, aqueles mapas não fazem qualquer sentido, até porque, as mais das vezes, ninguém os analisa, ou porque, simplesmente, se tornaram redundantes face aos suportes informáticos hoje existentes. Mas, acontece, que é necessário continuar a fazer e a enviar os mapas para avaliar quem os faz.

Mas, pior, é quando o chefe avalia em ca(u)sa própria. E isto também acontece quando no mesmo organismo trabalham o chefe e o seu cônjuge, sabendo eu de casos em que o chefe avalia o seu subordinado, e que também é o seu cônjuge. E com uma avaliação de Muito Bom. Afinal, não fora a circunstância de ser o seu cônjuge. Caso contrário, faria sentido que já se tivessem divorciado.

…»
Carlos Capitão 24.02.2011

Concordo consigo, eu que também me vi obrigado, por dever de ofício, a julgar o desempenho dos meus subordinados. Mas penso que essa avaliação é fundamental, tanto para apreciar o desempenho do avaliado como o do avaliador. E, para mim, a avaliação que fazia servia mais para excluir do que para premiar, ou seja, procurava mais não fazer injustiças do que fazer justiça, meta esta impossível de atingir a cem por cento, julgo eu.

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